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ULTIME NEWS DAL PORTALE www.consulentidellavoro.it

  • Regime impatriati: esclusa la NASpI

    L’indennità di disoccupazione, non beneficiando del regime speciale, è soggetta a tassazione integrale Le somme percepite a titolo di NASpI non possono fruire del regime speciale per i lavoratori impatriati, previsto dall’art. 16 del D.Lgs. n. 147/2015, e per questo motivo vengono tassate in maniera ordinaria. Lo chiarisce l’Agenzia delle Entrate con la risposta all’interpello n. 228 del 1° settembre scorso riguardante il caso di un lavoratore che,...
  • Artigiani e commercianti neo-iscritti: domanda online per la riduzione dei contributi

    Non serve presentare una nuova istanza con la variazione del codice della posizione aziendale I lavoratori autonomi che nel 2025 hanno avviato, per la prima volta, l’attività e che si sono iscritti alle gestioni speciali autonome degli artigiani e dei commercianti possono presentare le domande per beneficiare della riduzione contributiva prevista dall'art. 1, comma 186, della legge di Bilancio 2025. Lo...
  • Adempimento collaborativo: aggiornate le linee guida

    Nuove indicazioni per le imprese Approvate ulteriori istruzioni che integrano le Linee guida in materia di gestione del rischio fiscale, per le imprese che aderiscono al regime di adempimento collaborativo. Lo rende noto l’Agenzia delle Entrate con il provvedimento del 7 agosto scorso, che integra  le prime linee guida pubblicate a gennaio 2025 e rappresenta il risultato del lavoro portato avanti nell’ambito del tavolo tecnico composto...
  • Via libera a nuove assunzioni per i controlli Inps e Inail

    Avviato il processo di selezione per 403 nuovi ispettori di vigilanza Inps e 111 unità per l’Inail L’Inps potrà assumere 403 nuovi ispettori di vigilanza. Lo prevede il decreto firmato dal Ministro del Lavoro, di concerto con il Ministro dell’Economia, che rende operativo lo sblocco delle assunzioni previsto dal decreto legge Agricoltura (D.L. 63/2024, convertito nella legge 101/2024). Lo rende noto il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con una comunicazione pubblicata lo...
  • Barletta: un protocollo per la trasparenza negli appalti pubblici

    Ruolo strategico dei Consulenti del Lavoro con l’accordo presentato oggi tra il CPO di BAT e il Comune pugliese Supporto tecnico qualificato e controlli più stringenti sui costi della manodopera e sugli oneri aziendali per la sicurezza nelle gare d'appalto. È quanto prevede il protocollo d’intesa presentato oggi dal Presidente dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro della Provincia di Barletta-Andria-Trani, Francesco Giusto, e dall’Assessore del...
  • Fondo sociale per occupazione e formazione: esaurite le risorse 2024

    Finalità dei fondi finanziare lo sgravio contributivo in favore delle aziende Sono state interamente impegnate le risorse stanziate per il 2024 sul Fondo Sociale per Occupazione e Formazione pari a 30 milioni di euro. È quanto si apprende dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali in attuazione dei decreti ministeriali e delle relative disposizioni attuative. Finalità delle risorse finanziare lo sgravio contributivo in favore delle aziende “collocate...
  • Entrate: delega unica agli intermediari dall'8.12

    Fino al prossimo 5.12 sarà possibile procedere al rinnovo delle deleghe in scadenza con le procedure attualmente in vigore A partire dal prossimo 8 dicembre sarà sufficiente un’unica delega per consentire agli intermediari di accedere ai servizi online messi a disposizione dall’Agenzia delle Entrate e dall’Agenzia delle Entrate-Riscossione. Lo rende noto l’Agenzia delle Entrate con il provvedimento del 7 agosto scorso, in cui...
  • Le Novità Normative della Settimana dal 24 al 31 agosto 2025

    Novità normative e ultime circolari emesse Calendario delle festività religiose ebraiche per l'anno 2026 Il Ministero dell’Interno ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 196 del 25 agosto 2025, il Comunicato con la determinazione del calendario delle festività religiose ebraiche per l’anno 2026.   Termini e modalità di presentazione delle domande di agevolazione in favore del settore fieristico Sulla Gazzetta Ufficiale del 28 agosto 2025, n....
  • Lavoro intermittente, tutto invariato: la conferma dal Ministero del Lavoro

    L’abrogazione del R.D. n. 2657/1923 da parte della L. n. 56/25 non modifica la disciplina dell’istituto
    L’abrogazione del R.D. n. 2657/1923 da parte della L. n. 56/2025 non modifica la disciplina del lavoro intermittente: i datori di lavoro continueranno a fare riferimento alla tabella allegata al regio decreto. A ribadirlo il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con la circolare n....
  • “InformaClienti”: le novità normative e di prassi di agosto

    Il decreto attuativo su Autoimpiego e Resto al Sud 2.0 pubblicato sulla GU in apertura del documento della Fondazione Studi È con la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del decreto attuativo su Autoimpiego e Resto al Sud 2.0 (decreto 11 luglio 2025) che si apre l’InformaClienti di agosto. Il provvedimento definisce i criteri e le modalità attuative degli esoneri previsti dagli articoli 17...
  • Lavoro
30.06.2022 – Rinnovo CCNL Chimica Industria

30 Giugno 2022

30.06.2022 – Rinnovo CCNL Chimica Industria

  • Lavoro

In data 13 giugno 2022, tra FEDERCHIMICA, FARMINDUSTRIA e FILCTEM-CGIL, FEMCA-CISL, UILTEC-UIL, è stata stipulata l’Ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL 19 luglio 2018 per gli addetti all’industria chimica, chimico – farmaceutica, delle fibre chimiche e dei settori abrasivi, lubrificanti e GPL, in scadenza il 30 giugno 2022. Fatte salve le specifiche decorrenze espressamente previste, il CCNL decorre dal 1° luglio 2022 e scade il 30 giugno 2025, sia per la parte economica che per quella normativa. In allegato sintesi delle variazioni tabellari.

30.06.2022-Rinnovo-CCNL-Chimica-Industria.pdf (230 KB)

30 Giugno 2022

  • Lavoro
28.06.2022 – Aumenti CCNL Metalmeccanica Industria

28 Giugno 2022

28.06.2022 – Aumenti CCNL Metalmeccanica Industria

  • Lavoro

Con la presente si segnala che a seguito di incontro avvenuto tra le parti stipulanti in data 8.06.22 è stato sottoscritto l’Accordo che definisce i valori riferibili alla seconda tranche degli aumenti tabellari già previsti con l’Accordo di rinnovo del 5 febbraio 2021. In allegato le tabelle economiche.

28.06.2022-Aumenti-CCNL-Metalmeccanica-Industria.pdf (172 KB)

28 Giugno 2022

  • Altro
20.06.2022 – Newsletter 37-2022 misure anticontagio Covid nei luoghi di lavoro e novità trasporti e strutture sanitarie

20 Giugno 2022

20.06.2022 – Newsletter 37-2022 misure anticontagio Covid nei luoghi di lavoro e novità trasporti e strutture sanitarie

  • Altro

Misure anticontagio Covid – permane la vigenza del protocollo Governo / parti sociali sui luoghi di lavoro. Obbligo FFP2 per trasporti e mascherine chirurgiche per accesso a strutture sanitarie.  In allegato sintesi delle novità.

 

20.06.2022-Newsletter-37-2022-misure-anticontagio-Covid-nei-luoghi-di-lavoro-e-novità-trasporti-e-strutture-sanitarie.pdf (150 KB)

20 Giugno 2022

  • Fiscale
20.6.2022 – Newsletter 36-2022 conguagli assistenza fiscale 2022

20 Giugno 2022

20.6.2022 – Newsletter 36-2022 conguagli assistenza fiscale 2022

  • Fiscale

In questi giorni, e come di consueto, il nostro Studio sta ricevendo e provvedendo a gestire le forniture telematiche dei modelli 730/4 contenenti il risultato contabile delle dichiarazioni 730 dei lavoratori, per tutti i Clienti in delega. Nella circolare la sintesi del processo di gestione.

20.6.2022-Newsletter-36-2022-conguagli-assistenza-fiscale-2022...pdf (630 KB)

20 Giugno 2022

  • Lavoro
6.6.2022 – Newsletter 35-2022 principali Novità da decreti Ucraina e Riaperture

6 Giugno 2022

6.6.2022 – Newsletter 35-2022 principali Novità da decreti Ucraina e Riaperture

  • Lavoro

Agevolazione principali novità conseguenti alla conversione in legge dei decreti UCRAINA e RIAPERTURE. Nelle scorse settimane sono stati convertiti in legge i decreti di cui all’oggetto. In sede di conversione in legge si rilevano alcune novità legate all’amministrazione del personale che si ritiene di riepilogare sinteticamente per i contenuti di maggior interesse.

6.6.2022-Newsletter-35-2022-principali-Novità-da-decreti-Ucraina-e-Riaperture-2.pdf (207 KB)

6 Giugno 2022

  • Lavoro
6.6.2022 – Newsletter 34-2022 luglio 2022 indennità una tantum ai lavoratori

6 Giugno 2022

6.6.2022 – Newsletter 34-2022 luglio 2022 indennità una tantum ai lavoratori

  • Lavoro

Nella Gazzetta Ufficiale n. 114 del 17 maggio è stata pubblicato il DL 50/2022 – c.d. “decreto aiuti”. Di particolare interesse per i datori di lavoro si registra (artt. 31 e seguenti del decreto) l’introduzione di una indennità una tantum di 200 euro a favore dei lavoratori differenziata nelle modalità di erogazione a seconda della tipologia del prestatore di lavoro.

6.6.2022-Newsletter-34-2022-luglio-2022-indennità-una-tantum-ai-lavoratori.pdf (179 KB)

6 Giugno 2022

  • Lavoro
06.06.2022 – Newsletter 33-2022 Contribuzione su ferie non godute

6 Giugno 2022

06.06.2022 – Newsletter 33-2022 Contribuzione su ferie non godute

  • Lavoro

Come ormai consuetudine, viene a scadenza con la fine del mese di giugno prossimo l’obbligo contributivo relativo alle ferie residue al 31.12.2020 e non ancora godute alla medesima data del 30.6.2022. In allegato sintesi sulla gestione di questo aspetto.

06.06.2022-Newsletter-33-2022-Contribuzione-su-ferie-non-godute.pdf (152 KB)

6 Giugno 2022

  • Lavoro
01.6.2022 – Newsletter 32-2022 Metasalute piano attivabile entro 7.6.2022

3 Giugno 2022

01.6.2022 – Newsletter 32-2022 Metasalute piano attivabile entro 7.6.2022

  • Lavoro

Come segnalato con nostra precedente newsletter si ricorda che in base alle previsioni del CCNL Metalmeccanici Industria, le aziende che applicano tale contratto dovranno mettere a disposizione dei propri dipendenti strumenti di welfare del valore di 200 euro annui, a decorrere dal 1^ giugno 2020. Oltre alle modalità già illustrate con le quali le aziende potranno adempiere a tale obbligo, i lavoratori potranno anche
scegliere di devolvere tale importo di welfare al Fondo Metasalute per l’attivazione di un piano sanitario ad hoc (il piano sanitario è attivabile entro il 7.6.22).

01.6.2022-Newsletter-32-2022-Metasalute-piano-attivabile-entro-7.6.2022.pdf (156 KB)

3 Giugno 2022

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