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ULTIME NEWS DAL PORTALE www.consulentidellavoro.it

  • Autoimpiego e “Resto al Sud 2.0”: in GU il decreto attuativo

    800 milioni di euro per under 35, con voucher e contributi a fondo perduto. Un decreto direttoriale fisserà la data per le istanze Pubblicato in Gazzetta Ufficiale n.193 del 21 agosto scorso, il decreto 11 luglio 2025  che definisce i criteri e le modalità attuative degli esoneri previsti dagli articoli 17 e 18 del decreto legge 7 maggio 2024, n. 60, convertito nella legge n. 95 del 4 luglio...
  • Infortuni: strutturale la tutela Inail per studenti e personale scolastico

    Copertura resa stabile a partire dall’anno scolastico-accademico 2025-2026 con l’emendamento al D.L. n. 90/25  A partire dall’anno scolastico-accademico 2025-2026 viene resa stabile la tutela assicurativa degli studenti e del personale del sistema nazionale di istruzione e formazione, della formazione terziaria professionalizzante e della formazione superiore. La novità è prevista dall’articolo 2-ter della Legge 30 luglio 2025, n. 109 pubblicata nella Gazzetta Ufficiale del primo agosto 2025 n....
  • Il decreto a sostegno dei comparti produttivi è legge

    Tra le novità ammortizzatori rafforzati, proroghe per la moda e indennità straordinarie per le emergenze climatiche Pubblicata in Gazzetta Ufficiale n. 180 del 5 agosto 2025 la legge n. 113/2025, di conversione, con modificazioni del D.L 2025 n. 92/2025, contenente misure urgenti di sostegno ai comparti produttivi. l testo introduce numerosi interventi a favore delle imprese e dei lavoratori coinvolti in situazioni di crisi industriale e in...
  • Cooperative, approvata la revisione del regime “Nuova Marcora”

    Nuove regole per migliorare l’accesso ai finanziamenti agevolati e sostenere le iniziative di autoimprenditorialità Approvata la revisione integrale del regime di aiuto “Nuova Marcora”, dedicato alle cooperative di piccola e media dimensione con il Decreto Direttoriale del 30 luglio 2025. Il provvedimento sostituisce il precedente Decreto direttoriale del 31 marzo 2021 e le sue successive modifiche, introducendo nuove modalità operative per migliorare...
  • CPB: invariati i contributi Enpacl

    L’adesione all’istituto non comporta alcuna modifica agli obblighi contributivi previsti per gli iscritti Nessuna modifica agli obblighi contributivi previsti per gli iscritti all’ENPACL nel caso di adesione al Concordato Preventivo biennale. A renderlo noto l’Ente di previdenza e assistenza con una comunicazione sul portale. Nel dettaglio, “la contribuzione soggettiva dovuta per gli anni oggetto di concordato dovrà essere calcolata e versata sulla base del reddito professionale...
  • Bonus ai dipendenti in mobilità internazionale: la corretta tassazione

    Dalle Entrate i chiarimenti sul regime fiscale dei premi in denaro a lavoratori nell’ambito di piani di incentivazione Importanti chiarimenti sul regime fiscale dei bonus in denaro corrisposti a lavoratori dipendenti nell’ambito di piani di incentivazione, in particolare quando i beneficiari abbiano svolto attività lavorativa in più Stati durante il periodo di maturazione del premio. A fornirli l’Agenzia delle Entrate con...
  • Le Novità Normative della Settimana dal 18 al 23 agosto 2025

    Novità normative e ultime circolari emesse Incentivi all’autoimpiego – firmato il decreto attuativo Sulla Gazzetta Ufficiale n. 193 del 21 agosto 2025, è stato pubblicato il Decreto 11 luglio 2025 del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con i criteri e le modalità attuative degli esoneri introdotti dagli articoli 17 e 18 del D.L. n. 60/2024 (cd. Decreto Coesione), convertito, con...
  • Lavoro nel Turismo: più occupati ma anche più introvabili

    Nel 2024 il settore ha superato 1,5 milioni di addetti, ma a crescere è anche la difficoltà di reperimento dei profili. In affanno soprattutto le regioni del Centro Nord Il lavoro nel turismo cresce, ma la mancanza di personale rischia di arrestare bruscamente la corsa di un settore che traina l’economia italiana da anni. Nel 2024 questo comparto ha continuato a creare occupazione, superando 1,5 milioni...
  • Fondazione Studi riepiloga gli adempimenti di agosto

    Una tabella riassuntiva contenente le scadenze del mese Di seguito una tabella riassuntiva redatta dalla Fondazione Studi Consulenti del Lavoro che riepiloga i principali adempimenti in scadenza nel mese di agosto.     ADEMPIMENTO   DOVE CERCARE   SCADENZA   FERIE DELLO STUDIO UNIURG INVIATO DAL DATORE DI LAVORO Accesso tramite SPID Decreto direttoriale         COME FARE PER LE COMUNICAZIONI DI ASSUNZIONE         DA INVIARE CON MODALITA’ TELEMATICHE IL GIORNO PRECEDENTE L’AVVIAMENTO   CO UniUrg   LUL DIFFERIMENTO PER FERIE PARERE 4/09...
  • Perché negli Ordini è essenziale la formazione continua

    Sul Sole 24 Ore la riflessione del Presidente De Luca sull’importanza della formazione dei professionisti per restare competitivi La formazione continua dei professionisti ordinistici non può essere relegata al ruolo di semplice obbligo formale o ridotta a un’imposizione deontologica: rappresenta, piuttosto, “il cuore pulsante di una funzione sociale” che affonda le radici nella Costituzione. È questo il messaggio al centro dell’editoriale...
  • Fiscale
29.03.2022 – Newsletter 23-2022 informativa annuale dichiarazione detrazioni

31 Marzo 2022

29.03.2022 – Newsletter 23-2022 informativa annuale dichiarazione detrazioni

  • Fiscale

La Legge 106/2011, di conversione del Decreto Sviluppo D.L. 70/2011, tra le altre cose, ha da alcuni anni disposto l’abolizione dell’obbligo – per tutti i dipendenti/collaboratori – di presentare ogni anno al sostituto
d’imposta la dichiarazione di spettanza delle detrazioni per familiari a carico di cui all’art. 12 del TUIR. Ne diamo conto nella presente NL.

29.03.2022-Newsletter-23-2022-informativa-annuale-dichiarazione-detrazioni-003.pdf (1 MB)

Newsletter-23-2022-allegato-2-istruzioni-detrazioni.-1.pdf (993 KB)

Newsletter-23-2022-allegato-2-detrazioni.-1.pdf (638 KB)

31 Marzo 2022

  • Lavoro
31.03.2022 (aggiornamento 4.4.2022) – Newsletter 24-2022 novità per i datori di lavoro dopo il 31.3 (S. Working, Green Pass, Obbligo Vaccinale Sanitari, buoni benzina, ecc.)

31 Marzo 2022

31.03.2022 (aggiornamento 4.4.2022) – Newsletter 24-2022 novità per i datori di lavoro dopo il 31.3 (S. Working, Green Pass, Obbligo Vaccinale Sanitari, buoni benzina, ecc.)

  • Lavoro

La pubblicazione dei Decreti Legge 21 (in vigore dal 22.3) e 24 (in vigore dal 25.3), hanno apportato importanti novità per i datori di lavoro.  Delle stesse abbiamo avuto modo di anticiparvi con la ns. NL 22 del 23.3.2022. In data 4.4.2022 è stata inoltre pubblicata in GU l’ordinanza 1.4.2022 del Min. della Salute (che si allega), che individua una serie di misure aggiuntive di prevenzione dei contagi da covid19 nei luoghi di lavoro e della vita sociale. In questa sede evidenziamo le novità intervenute.

 

DL-24-del-24.3.2022-GU-70-MISURE-POST-PERIODO-EMERGENZA.pdf (197 KB)

allegato1021100-Min.-Salute-su-vaccinazione-sanitari.pdf (236 KB)

31.03.2022-Newsletter-24-2022-novità-per-i-datori-di-lavoro-dopo-il-31.3-S.-Working-Green-Pass-Obbligo-Vaccinale-Sanitari-buoni-benzina-ecc.-1-2.pdf (187 KB)

ORDINANZA-MIN.-SALUTE-1.4.2022-GU-4.4.2022-MISURE-PREVENZIONE-COVID.pdf (197 KB)

31 Marzo 2022

  • Lavoro
23.03.2022 – Newsletter 22-2022 anticipazione novità per i datori di lavoro dopo il 31.3 (S. Working, Green Pass, Obbligo Vaccinale Sanitari ecc.)

23 Marzo 2022

23.03.2022 – Newsletter 22-2022 anticipazione novità per i datori di lavoro dopo il 31.3 (S. Working, Green Pass, Obbligo Vaccinale Sanitari ecc.)

  • Lavoro

E’ attesa da giorni la pubblicazione del Decreto Legge annunciato dal Consiglio dei Ministri lo scorso 17 marzo. Il provvedimento, in arrivo a pochi giorni dalla scadenza del periodo di emergenza sanitaria, si preannuncia di portata rilevante. In attesa di poterne analizzare compiutamente il testo, ne anticipiamo i titoli ed alcune prime indicazioni. In questa sede evidenziamo anche che, nel CDM del giorno seguente, sempre in attesa della pubblicazione del DL c.d. “Ucraina”, è stata inserita una misura di esenzione per l’acquisto di buoni carburante da destinare ai dipendenti, sino a 200 € per il 2022 (che si aggiungono alla franchigia dei 258,23 € annui di esenzione).

23.03.2022-Newsletter-21-2022-anticipazione-novità-per-i-datori-di-lavoro-dopo-il-31.3-S.-Working-Green-Pass-Obbligo-Vaccinale-Sanitari-ecc.-.pdf (167 KB)

23 Marzo 2022

  • Eventi
Incontro Consiglio Ordine CDL Mantova con ITES A. Pitentino – “I contratti di lavoro per i giovani”

22 Marzo 2022

Incontro Consiglio Ordine CDL Mantova con ITES A. Pitentino – “I contratti di lavoro per i giovani”

  • Eventi

Prosegue la collaborazione tra le scuole ed il Consiglio dell’Ordine di Mantova. Oggi tre classi di 4^ e una di 5^ dell’Ist. Tecnico Economico di Mantova “A. Pitentino” hanno avuto modo di confrontarsi con Matteo Marmiroli di Labour Consulting sul tema dei contratti per i giovani. I ragazzi hanno risposto positivamente alle sollecitazioni e mostrato interesse ai contratti loro destinati. Speriamo di ripetere presto, magari con una sessione di approfondimento, quella bella esperienza.

SLIDE-INCONTRO-CON-PITENTINO-MN-MARZO-2022.pdf (5 MB)

22 Marzo 2022

  • Previdenza
25.02.2022 – Newsletter 18-2022 Aliquote Gestione Separata 2022.

22 Marzo 2022

25.02.2022 – Newsletter 18-2022 Aliquote Gestione Separata 2022.

  • Previdenza

Si ritiene utile evidenziare alle aziende Clienti in indirizzo le aliquote dovute per la contribuzione alla Gestione Separata in vigore per i compensi erogati nell’anno 2022 (dal 1^ gennaio), modificate in conseguenza di quanto previsto nella legge di bilancio 2022 e rese applicabili a seguito dell’emanazione della circolare Inps 25 dell’11/2/2022.

25.02.2022-Newsletter-18-2022-Aliquote-Gestione-Separata-2022..pdf (708 KB)

22 Marzo 2022

  • Previdenza
14.02.2022 – Minimali INPS 2022.

22 Marzo 2022

14.02.2022 – Minimali INPS 2022.

  • Previdenza

In data 28 gennaio 2022, l’INPS ha emanato la circolare n. 15 contenente i parametri previdenziali del 2022. Riportiamo di seguito il quadro completo delle novità contributive decorrenti dall’1.1.2022 e dei nuovi
parametri minimali e massimali, i cui valori sono stati determinati effettuando il calcolo sulla base della variazione percentuale ai fini della perequazione automatica delle pensioni pari all’1,9%.

14.02.2022-Minimali-INPS-2022..pdf (2 MB)

22 Marzo 2022

  • Previdenza
14.02.2022 – Proroga agevolazioni INPS (assunzioni agevolate).

22 Marzo 2022

14.02.2022 – Proroga agevolazioni INPS (assunzioni agevolate).

  • Previdenza

L’Inps, con il Messaggio n. 403 del 26 gennaio 2022, comunica che gli incentivi “decontribuzione Sud”, “under 36” e “donne svantaggiate” sono stati approvati dalla Commissione Europea sino al 30 giugno 2022, attuale termine del regime del Temporary Framework.

14.02.2022-Proroga-agevolazioni-INPS..pdf (503 KB)

22 Marzo 2022

  • Previdenza
14.02.2022 – Retribuzioni Convenzionali Estero 2022.

22 Marzo 2022

14.02.2022 – Retribuzioni Convenzionali Estero 2022.

  • Previdenza

Con Decreto 23/12/2021 pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 13 del 18/1/2022 sono state fissate le retribuzioni convenzionali per i lavoratori che prestano attività all’estero applicabili dal periodo di paga in corso
dal 1/1/2022 e fino a tutto il periodo di paga in corso al 31/12/2022. Come di consueto, gli importi vengono distinti in base al settore di appartenenza (industria, industria edile, autotrasporto e spedizione merci, credito, assicurazioni, commercio, trasporto aereo, agricoltura, industria cinematografica, spettacolo, artigianato, giornalismo) e in base alla qualifica dei lavoratori (operai e impiegati, quadri, dirigenti e giornalisti).

14.02.2022-Retribuzioni-Convenzionali-Estero-2022..pdf (2 MB)

Retribuzioni-Convenzionali-2022.pdf (2 MB)

22 Marzo 2022

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