Labour Consulting

Consulenti del lavoro

Labour Consulting
  • Home
  • Chi siamo
  • Sedi & persone
  • Servizi
  • News & Eventi
  • Contatti

ULTIME NEWS DAL PORTALE www.consulentidellavoro.it

  • Bando ISI 2025: crescono gli incentivi per le aziende

    Dall'Inail quasi 5 milioni di euro per gli investimenti in prevenzione. Domande solo online. Calendario entro il prossimo 27.02   Quasi 5 milioni di euro di incentivi messi a disposizione delle aziende che investono in prevenzione. Con la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del bando Isi 2025, l’Inail rafforza il sostegno alle imprese, stanziando altri 600 milioni a fondo perduto per realizzare interventi finalizzati a migliorare i livelli...
  • Lavoro e legislazione: le regole per fruire dei benefici

    Le istruzioni operative dell’Inps per le agevolazioni dopo le modifiche del D.L. 19/24 Dall’Inps le regole sulle nuove condizioni per la fruizione dei benefici normativi e contributivi in materia di lavoro e legislazione sociale, alla luce delle modifiche introdotte dal D.L. n. 19/2024 (art. 29, comma 1) convertito dalla L. n. 56/2024. Lo rende noto l’Istituto con la circolare n. 150 dello scorso 16...
  • Le regole del Codice dei Contratti Pubblici dopo il D.Lgs. 209/2024

    Il nuovo corso della WorkAcademy si svolgerà online dal 12 gennaio al 2 febbraio Parte con un corso dedicato alle novità del Codice degli Appalti la stagione 2026 della WorkAcademy. In quattro lezioni online, tra il 12 gennaio e il 2 febbraio, tutte le informazioni e le indicazioni pratiche per interpretare e attuare correttamente le novità del D.Lgs. 209/2024. Il programma è strutturato per rispondere alle esigenze di diversi profili professionali: dai Consulenti del Lavoro ai funzionari...
  • Regime di franchigia transfrontaliero: nuove regole per i controlli

    Le Entrate definiscono soglie, attribuzione del suffisso EX e cessazione del regime. Indicate anche le procedure per comunicazioni preventive e trimestrali Definiti nel dettaglio i controlli e le procedure operative per l’applicazione da parte delle imprese del regime di franchigia transfrontaliero, previsto dal Titolo V-ter del d.P.R. 633/1972. Lo rende noto l’Agenzia delle Entrate con il provvedimento del 10 dicembre scorso, che disciplina le verifiche sulle comunicazioni...
  • A Taranto per raccontare i primi 60 anni dei Consulenti del Lavoro

    Il 19 dicembre il convegno organizzato dal Consiglio Provinciale di Taranto
  • Fatture elettroniche: ecco il servizio per integrare il CUP

    La nuova funzionalità si applica alle fatture con data operazione successiva al 31 maggio 2023, ai sensi dell’art. 5 del D.L. n. 13/2023 Introdotta una nuova modalità operativa per garantire la corretta indicazione del Codice unico di progetto (CUP) nelle fatture elettroniche relative ad acquisti di beni e servizi oggetto di incentivi pubblici alle attività produttive. Lo rende noto l’Agenzia delle Entrate con il provvedimento n. 563301 del...
  • Una professione al servizio dei più fragili

    Nella nota della Fondazione Studi la fotografia dei segmenti ai margini del mercato del lavoro Un incontro speciale, carico di significato umano, quello che si è svolto questa mattina in Vaticano, nel corso dell’udienza privata tra i Consulenti del Lavoro e il Santo Padre. Un’occasione per sottolineare il ruolo sociale della Categoria, fortemente impegnata nel favorire l’inserimento socio-lavorativo delle persone più fragili e nel promuovere...
  • I Consulenti del Lavoro incontrano Papa Leone XIV

    Nel corso dell’udienza privata il Santo Padre ha sottolineato l'importante ruolo sociale della categoria Copyright Vatican Media Un compito importante, da svolgere con passione e dedizione, quello dei Consulenti del Lavoro. Così il Santo Padre, nell’udienza privata di questa mattina con la Categoria, ha definito il ruolo dei Consulenti, considerati “facilitatori di relazioni indispensabili” nel mondo del lavoro.  Nell’incontro - nel corso del...
  • Sgravio parità di genere: domande fino al 30 aprile 2026

    Dall’Inps fissate tempistiche e modalità per accedere all’esonero contributivo Avviata la nuova campagna per la presentazione delle domande di esonero contributivo prevista dall’articolo 5 della legge n. 162/2021, destinata ai datori di lavoro privati in possesso della Certificazione della parità di genere. Sarà possibile presentare le istanze fino al 30 aprile 2026. È quanto comunica l’Inps con il messaggio n. 3804/2025. La misura consente un...
  • Costruire il domani: Etica, Valori, Sostenibilità, Legalità

    L’evento del 18.12 all’Università Pontificia Agostiniana per presentare il libro sulle riflessioni della categoria sul futuro del lavoro Si terrà a Roma oggi, dalle ore 14:30 alle 17:30, l’evento “Costruire il domani – Etica, Valori, Sostenibilità, Legalità”, promosso dal Consiglio Nazionale dell’Ordine, dall’Enpacl, dalla Fondazione Studi e dalla Fondazione Lavoro, a conclusione delle giornata che vedrà la categoria in udienza privata con...
  • Previdenza
03.02.2021 – Newsletter 11-2021 agevolazioni Inail 2021.

4 Febbraio 2021

03.02.2021 – Newsletter 11-2021 agevolazioni Inail 2021.

  • Previdenza

Nei primi mesi dell’anno sono in scadenza, come di consueto, due appuntamenti per ottenere agevolazioni e finanziamenti definiti dall’INAIL. Più precisamente:

  • Entro il 01 marzo 2021 – scadenza presentazione domande all’Inail per l’ottenimento di agevolazioni contributive (mod. OT23); 
  • Dal 26 febbraio 2021 – Bando ISI 2020.

03.02.2021-Newsletter-11-2021-agevolazioni-inail-2021..pdf (1 MB)

4 Febbraio 2021

  • Previdenza
25.01.2021 – Newsletter 9-2021 Congedi padre 2021

3 Febbraio 2021

25.01.2021 – Newsletter 9-2021 Congedi padre 2021

  • Previdenza

Congedi padre lavoratore dipendente – aggiornamento dall’1.1.2021. La NL, come anticipato con la precedente nr. 3 del 8.1.2021, approfondisce il tema del dei congedi destinati al padre in occasione del parto (estesi dal 2021 da 7 a 10 giorni da fruire entro 5 mesi dalla nascita del figlio – congedo obbligatorio). Viene
confermato il congedo facoltativo di un giorno da fruire, previo accordo con la madre, in sostituzione del congedo di maternità di quest’ultima.

25.01.2021-Newsletter-9-2021-Congedi-padre-2021.pdf (167 KB)

3 Febbraio 2021

  • Previdenza
18.1.2021 – Newsletter 8-2021 autoliquidazione 2021 pagamento a rate

3 Febbraio 2021

18.1.2021 – Newsletter 8-2021 autoliquidazione 2021 pagamento a rate

  • Previdenza

Ricordiamo che la scadenza di versamento della prima rata del premio Inail annuale è il 16 febbraio 2021. Le altre rate avranno le seguenti scadenze:
17 maggio 2021;
20 agosto 2021;
16 novembre 2021.

18.1.2021-Newsletter-8-2020-autoliquidazione-2021-pagamento-a-rate.pdf (125 KB)

3 Febbraio 2021

  • Previdenza
18.1.2021 – Newsletter 7-2021 sconto artigiani in autoliquidazione

3 Febbraio 2021

18.1.2021 – Newsletter 7-2021 sconto artigiani in autoliquidazione

  • Previdenza

A favore delle imprese artigiane la L. 296/2006 ha previsto, già a decorrere dall’anno 2008, una riduzione del premio Inail stabilita da appositi decreti ministeriali. L’Inail per l’anno 2020 ha fissato la percentuale di riduzione per le imprese artigiane nella misura del 6,81%.

 Tale riduzione sarà applicabile alle aziende che avevano provveduto ad autocertificare il possesso dei requisiti, barrando l’apposita casella nel modulo di dichiarazione delle retribuzioni relativo all’autoliquidazione Inail dello scorso anno.

18.1.2021-Newsletter-7-2021-sconto-artigiani-in-autoliquidazione.pdf (150 KB)

3 Febbraio 2021

  • Previdenza
05.01.2021 – Newsletter 2-2021 Autoliquidazione INAIL

8 Gennaio 2021

05.01.2021 – Newsletter 2-2021 Autoliquidazione INAIL

  • Previdenza

Il 16 febbraio 2021 scade il termine ultimo per l’autoliquidazione dei premi INAIL inerenti la regolazione dell’anno 2020 e la rata anticipata per il 2021.

Lo scrivente Studio provvederà, come di consueto, ad effettuare le operazioni di calcolo dell’autoliquidazione dei premi per conto dei Clienti, ed inserirà nel modello F24 in scadenza il 16.2.2021 gli importi dovuti all’INAIL; ciò dopo aver comunicato ad ogni Azienda l’entità del risultato dell’autoliquidazione.

05.01.2021-Newsletter-2-2021-Autoliquidazione-INAIL-.pdf (469 KB)

8 Gennaio 2021

  • Previdenza
7.12.2020 – Newsletter 68-2020 Lavoro autonomo occasionale

7 Dicembre 2020

7.12.2020 – Newsletter 68-2020 Lavoro autonomo occasionale

  • Previdenza

Come noto, i soggetti esercenti attività di lavoro autonomo occasionale ai sensi dell’art. 2222 C.C. e gli incaricati alle vendite a domicilio, a decorrere dall’1.1.2004, sono tenuti all’iscrizione nella Gestione Separata presso l’INPS, qualora il reddito annuo derivante da tali attività superi i 5.000 euro (art. 44, comma 2, L. 326/2003). Nella NL approfondiamo la gestione di queste collaborazioni in particolare per le verifiche di fine anno.

Newsletter-68-2020-Lavoro-autonomo-occasionale.pdf (150 KB)

7 Dicembre 2020

  • Lavoro
  • Previdenza
12.11.2020 – Newsletter 64-2020 DL 149 RISTORI BIS misure di sostegno alle imprese e al lavoro – sospensioni versamenti, Cig, congedi, bonus – sintesi

12 Novembre 2020

12.11.2020 – Newsletter 64-2020 DL 149 RISTORI BIS misure di sostegno alle imprese e al lavoro – sospensioni versamenti, Cig, congedi, bonus – sintesi

  • LavoroPrevidenza

Con il provvedimento “Ristori Bis”, dopo pochi giorni dal DL Ristori,  sono state approvate altre misure a sostengo di lavoratori e imprese in relazione alla definizione di zone gialle, arancioni e rosse di cui al DPCM 03.11.2020. Il rincorrersi di normative emergenziali rende complesso il sistema di riferimento e la correlazione delle varie disposizioni. Di seguito vengono quindi sintetizzate le principali novità (alcune delle quali necessitano di provvedimenti applicativi e circolari esplicative).

DL-149-del-09112020.pdf (337 KB)

12.11.2020-Newsletter-64-2020-DL-149-RISTORI-BIS-misure-di-sostegno-alle-imprese-e-al-lavoro-sospensioni-versamenti-Cig-congedi-bonus-sintesi-.pdf (199 KB)

12 Novembre 2020

  • Previdenza
20.07.2020 – Newsletter 39-2020 RINNOVO assegni nucleo familiare da parte dei lavoratori

20 Luglio 2020

20.07.2020 – Newsletter 39-2020 RINNOVO assegni nucleo familiare da parte dei lavoratori

  • Previdenza

L’Inps (circolare 45/2019), già dallo scorso anno, ha disposto che i lavoratori dipendenti presentino direttamente le domande per Assegni Nucleo Familiare, inviando la richiesta all’Istituto esclusivamente in modalità telematica (dotandosi di un PIN dispositivo o delegando soggetti abilitati).
Di conseguenza, a decorrere dal 1^ aprile 2019, gli stessi non devono più gestire con il datore di lavoro la modulistica cartacea in uso fino al 31 marzo 2019.
Con la stessa modalità telematica, i lavoratori dovranno presentare all’Inps anche tutte le domande di variazione ANF, nel caso in cui si verifichino modifiche che possano incidere sull’importo degli assegni
familiari o sul datore di lavoro di riferimento.
L’Istituto sarà responsabile della verifica del diritto all’assegno, della determinazione dell’importo giornaliero e dell’importo massimo mensile.

 

In allegato circolare di approfondimento e bozza lettera ai dipendenti.

ANF-luglio-2020-_-bozza-lettera-lavoratori-1.pdf (57 KB)

20.07.2020-Newsletter-39-2020-RINNOVO-assegni-nucleo-familiare-da-parte-dei-lavoratori-.pdf (712 KB)

20 Luglio 2020

  • Previdenza
27.05.2020 – Approfondimento 20-2020 Agevolazione Under 35 – Indicazioni INPS

27 Maggio 2020

27.05.2020 – Approfondimento 20-2020 Agevolazione Under 35 – Indicazioni INPS

  • Previdenza

L’Inps, con la Circolare n. 57 del 28 aprile 2020, ha fornito le necessarie indicazioni per la fruizione dello sgravio contributivo previsto per l’assunzione, avvenuta nel 2019 o nel corso del 2020, di giovani con età inferiore a 35 anni. Con questo intervento si consente la concreta applicazione di un incentivo che ha subito diverse modifiche negli ultimi anni, anche in assenza di un coordinamento tra esse, che non ne hanno consentito la fruizione piena da parte delle imprese. Vediamo in sintesi l’evoluzione normativa.

27.05.2020-Approfondimento-20-2020-Agevolazione-Under-35-Indicazioni-INPS.pdf (260 KB)

27 Maggio 2020

  • Fiscale
  • Previdenza
10.4.2020 – Newsletter 26-2020 sospensione versamenti F24 di aprile e maggio con allegato

10 Aprile 2020

10.4.2020 – Newsletter 26-2020 sospensione versamenti F24 di aprile e maggio con allegato

  • FiscalePrevidenza

Come i Clienti ricorderanno, le misure previste dal DL 18 c.d. “Cura Italia”, avevano disposto la sospensione dei termini di versamento di contributi e tributi per la scadenza del 16 marzo 2020 (aziende di cui all’art. 62 DL 18 e cioè quelle con fatturato inferiore a 2 milioni di euro). Il DL 23 del 8.4.2020 interviene nuovamente sulla sospensione di tributi e contributi di queste aziende, modificando quanto precedentemente previsto.

Riteniamo utile premettere che questo nuovo provvedimento non si applica alle aziende c.d. “settoriali” cioè a quelle che hanno già la sospensione sino al 30.4.2020 essendo individuate alle lettere da a) a r) dell’art. 61 del DL 18 del 17.3.2020 (es. ristoranti, bar, settore turismo, musei, cinema, onlus, soggetti che organizzano corsi, fiere ed eventi, palestre, noleggio mezzi trasporto). 

In sintesi, per le aziende non comprese nell’art. 62 cit., si dispone:

  • la sospensione del pagamento IVA, ritenute e contributi per i soggetti con calo di fatturato o corrispettivi [1]di almeno il 33% sotto i 50 milioni e di almeno il 50% per chi ha redditi superiori a 50 milioni (il limite dei 50 milioni di euro è riferibile ai ricavi o compresi dell’esercizio d’imposta precedente a quello in esame);
  • la sospensione dei versamenti di ritenute e contributi per gli enti non commerciali, compresi gli enti del terzo settore e gli enti religiosi civilmente riconosciuti, che svolgono attività istituzionale di interesse generale non in regime d’impresa;
  • la sospensione in ogni caso dei detti versamenti per i soggetti esercenti attività d’impresa, arte o professione, che hanno iniziato ad operare dal 1° aprile 2019;
  • la sospensione del versamento IVA per i soggetti esercenti attività d’impresa, arte o professione residenti delle 5 province più colpite (Bergamo, Brescia, Cremona, Lodi, Piacenza), se il calo del fatturato e corrispettivi sia di almeno il 33% a prescindere dalla soglia di fatturato.

Nella circolare vengono fornite indicazioni in sintesi al fine di indirizzare il ns. Studio nei versamenti.

[1] Per fatturato si farà riferimento alle fatture emesse a fronte delle operazioni effettuate in base all’articolo 6 del decreto Iva (fatture con data del mese di marzo e di aprile). Per i corrispettivi il riferimento è al giorno di effettuazione della operazione.

10.4.2020-Newsletter-26-2020-sospensione-versamenti-F24-di-aprile-e-maggio-con-allegato.pdf (122 KB)

DecretoLegge23_8_4_20.pdf.pdf (2 MB)

10 Aprile 2020

Navigazione articoli

1 … 8 9 10 … 15

CONDIVIDI LE NOSTRE NOTIZIE

RSS di tutti gli articoli 

RICERCA LIBERA

ARGOMENTI

  • Altro (35)
  • Eventi (21)
  • Fiscale (115)
  • Lavoro (253)
  • Previdenza (144)
  • Scadenze (3)

ARCHIVIO

  • Dicembre 2025 (5)
  • Novembre 2025 (1)
  • Agosto 2025 (4)
  • Luglio 2025 (10)
  • Giugno 2025 (2)
  • Maggio 2025 (4)
  • Aprile 2025 (2)
  • Marzo 2025 (3)
  • Febbraio 2025 (3)
  • Gennaio 2025 (8)
  • Dicembre 2024 (4)
  • Novembre 2024 (2)
  • Ottobre 2024 (3)
  • Settembre 2024 (1)
  • Agosto 2024 (2)
  • Luglio 2024 (6)
  • Giugno 2024 (5)
  • Maggio 2024 (6)
  • Aprile 2024 (3)
  • Marzo 2024 (2)
  • Febbraio 2024 (3)
  • Gennaio 2024 (9)
  • Dicembre 2023 (4)
  • Novembre 2023 (3)
  • Ottobre 2023 (2)
  • Agosto 2023 (1)
  • Luglio 2023 (7)
  • Giugno 2023 (3)
  • Maggio 2023 (4)
  • Aprile 2023 (1)
  • Marzo 2023 (7)
  • Febbraio 2023 (10)
  • Gennaio 2023 (6)
  • Dicembre 2022 (6)
  • Novembre 2022 (9)
  • Ottobre 2022 (4)
  • Settembre 2022 (2)
  • Agosto 2022 (6)
  • Luglio 2022 (4)
  • Giugno 2022 (8)
  • Maggio 2022 (5)
  • Aprile 2022 (1)
  • Marzo 2022 (8)
  • Febbraio 2022 (4)
  • Gennaio 2022 (10)
  • Dicembre 2021 (3)
  • Novembre 2021 (8)
  • Ottobre 2021 (3)
  • Settembre 2021 (4)
  • Agosto 2021 (1)
  • Luglio 2021 (6)
  • Giugno 2021 (5)
  • Maggio 2021 (4)
  • Aprile 2021 (4)
  • Marzo 2021 (8)
  • Febbraio 2021 (12)
  • Gennaio 2021 (7)
  • Dicembre 2020 (7)
  • Novembre 2020 (4)
  • Ottobre 2020 (3)
  • Settembre 2020 (2)
  • Agosto 2020 (4)
  • Luglio 2020 (9)
  • Giugno 2020 (3)
  • Maggio 2020 (5)
  • Aprile 2020 (7)
  • Marzo 2020 (11)
  • Febbraio 2020 (12)
  • Gennaio 2020 (16)
  • Dicembre 2019 (5)
  • Novembre 2019 (6)
  • Ottobre 2019 (3)
  • Settembre 2019 (6)
  • Agosto 2019 (3)
  • Luglio 2019 (9)
  • Giugno 2019 (5)
  • Maggio 2019 (7)
  • Aprile 2019 (3)
  • Marzo 2019 (8)
  • Febbraio 2019 (11)
  • Gennaio 2019 (12)
  • Dicembre 2018 (10)
  • Novembre 2018 (10)
  • Ottobre 2018 (3)
  • Settembre 2018 (2)
  • Agosto 2018 (3)
  • Luglio 2018 (4)
  • Giugno 2018 (1)
  • Maggio 2018 (4)
  • Gennaio 2018 (4)
  • Novembre 2017 (2)
  • Settembre 2017 (2)
  • Luglio 2017 (1)
  • Giugno 2017 (1)
  • Giugno 2016 (1)
  • Gennaio 2016 (1)

RSS ULTIME NEWS DAL SITO CONSULENTI DEL LAVORO…

  • Bando ISI 2025: crescono gli incentivi per le aziende 19 Dicembre 2025
  • Lavoro e legislazione: le regole per fruire dei benefici 19 Dicembre 2025
  • Regime di franchigia transfrontaliero: nuove regole per i controlli 19 Dicembre 2025
  • A Taranto per raccontare i primi 60 anni dei Consulenti del Lavoro 18 Dicembre 2025
  • Fatture elettroniche: ecco il servizio per integrare il CUP 18 Dicembre 2025
  • Una professione al servizio dei più fragili 18 Dicembre 2025
  • I Consulenti del Lavoro incontrano Papa Leone XIV 18 Dicembre 2025
  • Sgravio parità di genere: domande fino al 30 aprile 2026 18 Dicembre 2025
  • Le regole del Codice dei Contratti Pubblici dopo il D.Lgs. 209/2024 18 Dicembre 2025
  • Costruire il domani: Etica, Valori, Sostenibilità, Legalità 18 Dicembre 2025
  • Home
  • Notizie & Eventi
  • Previdenza

Siti istituzionali consigliati

Partner

  • Admin-area
  • Privacy & Cookie policy
  • Note legali
  • labour@labourconsulting.com
  • Web By Infraordinario Studio

2017 © Labour Consulting Srltp - P.Iva 02735450351

  • Home
  • Chi siamo
  • Sedi & persone
  • Servizi
  • News & Eventi
  • Contatti