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ULTIME NEWS DAL PORTALE www.consulentidellavoro.it

  • Danni da alluvione: l'impatto sulle attività di studio

    Nella puntata di "Diciottominuti - uno sguardo sull'attualità" anche le ultime novità per l'anno in corso sul bonus carburante Gli effetti dell'emergenza alluvioni in Emilia-Romagna sulle attività delle imprese e degli studi professionali. Si aprirà nuovamente così la puntata di questa settimana di "Diciottominuti - uno sguardo sull'attualità", in diretta dalle ore 16.00 domani, 1 giugno, sulla web tv dei Consulenti...
  • Luci e ombre della dichiarazione precompilata

    Su Affari & Finanza l’esperto della Fondazione Studi, Massimo Braghin, fa il punto sulle criticità legate alla dichiarazione precompilata “Necessario un intervento di semplificazione del sistema tributario e la creazione di testi unici per consentire ad un numero sempre maggiore di persone di utilizzare la dichiarazione precompilata”. È questo il suggerimento dell’esperto della Fondazione Studi, Massimo Braghin, che sulle pagine di Affari &...
  • Lavoro agile, da luglio si torna alla modalità ordinaria

    Su donnamoderna.com, l'esperto della Fondazione Studi, Antonello Orlando, fa il punto sul ricorso allo smart working nel settore pubblico e privato Cambiamenti in vista per lo smart working. Il prossimo 30 giugno, infatti, scadrà il diritto al lavoro agile previsto per i lavoratori fragili, sia dipendenti pubblici che privati, e per i genitori con figli sotto i 14 anni, impiegati nel...
  • Le novità Irap 2023

    Nell’approfondimento della Fondazione Studi, l’ambito di applicazione dell’imposta e la semplificazione per i lavoratori dipendenti introdotta dalla dichiarazione 2023 L’esclusione dall’ambito di applicazione dell’imposta per le persone fisiche esercenti attività d’impresa commerciale e arti e professioni, ma anche la semplificazione delle deduzioni per il personale dipendente. Sono le principali novità introdotte dalla dichiarazione Irap 2023 – relativa al periodo d’imposta 2022...
  • LdL LIVE: speciale decreto Calderone il 30.5

    Oggi pomeriggio, dalle 15.00 alle 17.00, sarà possibile seguire gratuitamente il webinar dedicato ad approfondire le misure del decreto Calderone
    Oggi pomeriggio, dalle 15.00 alle 17.00, sarà possibile seguire gratuitamente il webinar di Leggi di Lavoro LIVE dedicato ad approfondire le misure del decreto Calderone (DL n.48/2023). Gli esperti della Fondazione Studi Consulenti del Lavoro, moderati dal Consigliere CNO Luca De...
  • “InformaClienti”: le novità normative e di prassi di maggio

    Tra le novità riepilogate nel Documento della Fondazione Studi, le misure del Decreto Calderone, la legge sull’equo compenso, la Cassa integrazione unica emergenziale Disponibile l’“InformaClienti” di maggio, il Documento della Fondazione Studi che riepiloga le principali novità del mese in materia di lavoro e fisco. In primo piano, l’entrata in vigore, lo scorso 5 maggio, del D.L. n. 48/2023 (cd. Decreto...
  • Il Manuale della previdenza per i Consulenti del Lavoro

    Su tcshop.it l’edizione 2023 del volume redatto dagli esperti dell’ENPACL e della Fondazione Studi per analizzare le novità in materia previdenziale Disponibile in prevendita su tcshop.it l’edizione 2023 de “Il Manuale della previdenza per i Consulenti del Lavoro”. Redatto dagli esperti dell’ENPACL e della Fondazione Studi, il volume è stato aggiornato alla più recente evoluzione legislativa e intende porsi come un...
  • Ispezioni del lavoro e previdenziali: nuove aule dal 12 luglio

    Nuovo corso gratuito, patrocinato dall’ENPACL, per approfondire le fasi del processo ispettivo e le strategie di difesa a favore del proprio cliente Iscrizioni aperte per il corso gratuito dal titolo “Ispezioni del lavoro e previdenziali”, organizzato dalla Scuola di Alta Formazione della Fondazione Studi, con il patrocinio dell’ENPACL, che prenderà il via il prossimo 12 luglio, in modalità online. Due classi...
  • Italia Oggi del 30 maggio 2023

    Pagina di Italia Oggi a cura del Consiglio Nazionale dell'Ordine dei Consulenti del Lavoro Scopri l'abbonamento riservato ai Consulenti
  • Al via da luglio la Carta solidale acquisti

    Nel messaggio Inps n.1958/2023 requisiti d’accesso, termini e modalità di erogazione del beneficio Operativa dal mese di luglio la Carta solidale acquisti: misura a sostegno di nuclei familiari in stato di bisogno di cui al decreto interministeriale del 18 aprile 2023. Nel messaggio n. 1958/2023 l’Inps ha fornito le indicazioni operative relative al beneficio, introdotto dalla legge di Bilancio 2023, con...
  • Eventi
“HR Club” evento focalizzato sul welfare 2.0

26 Maggio 2023

“HR Club” evento focalizzato sul welfare 2.0

  • Eventi

Il 25 maggio si è tenuto presso lo Stabilimento KION STILL Spa di Luzzara (RE), un incontro sull’evoluzione del welfare tra gli HR Manager di importanti aziende delle province di Mantova e Reggio. Hanno accolto ed accompagnato i colleghi, l’Ing. Stefano Predieri (AD) ed il dr. Michele De Vietro (HR Plant Director). Dopo la visita aziendale, con focus sulle attività di “Lean Manufacturing” e di sviluppo delle risorse umane in corso presso Kion Still, gli “addetti ai lavori” si sono confrontati sul welfare 2.0 scambiandosi le rispettive esperienze su questo importante strumento di “work life balance” e di supporto ai lavoratori ed ai loro famigliari. Interessanti gli spunti emersi dal confronto ed il contributo offerto sull’evoluzione del Welfare da Staff Spa (Agenzia per il lavoro), presente all’incontro nella persona del dr. Michele Borghi (Presidente). Labour Consulting, presente nella persona del dr. Matteo Marmiroli, ha moderato l’incontro condividendo il punto di vista tecnico sullo strumento e l’esperienza consulenziale maturata nei numerosi casi gestiti per i clienti di studio. A KION Still Spa un sentito ringraziamento per l’ospitalità. In allegato la presentazione di Labour Consulting.

SLIDES-WELFARE-AZ.-E-PDR-sintesi-2023.pdf (549 KB)

26 Maggio 2023

  • Lavoro
09.05.2023 – Newsletter 21-2023 DECRETO LAVORO – IMPORTANTI NOVITA’

12 Maggio 2023

09.05.2023 – Newsletter 21-2023 DECRETO LAVORO – IMPORTANTI NOVITA’

  • Lavoro

Spett.li Clienti,

come anticipato dal Governo in occasione dell’incontro con le parti sociali il 30.4.2023, è approdato in GU il DL 48 e contiene misure importanti per la gestione dei rapporti di lavoro. Le stesse hanno vigenza dal 5.5.2023.

Il DL essendo orientato a favorire l’accesso al mondo del lavoro si muove in varie direzioni. Superamento del reddito di cittadinanza con l’introduzione dell’assegno di inclusione, introduzione di nuovi incentivi per i percettori di questa misura di sostegno e dei giovani “Neet”, superamento delle rigide clausole di legittimazione dei contratti a termine introdotte dal “decreto dignità”, riduzione del cuneo fiscale contributivo per i lavoratori e altre misure di una certa portata. Alcuni argomenti, non essendo di stretto interesse per i datori di lavoro, verranno solo accennati. Sintesi in allegato.

09.05.2023-Newsletter-21-2023-DECRETO-LAVORO-IMPORTANTI-NOVITA-1.pdf (501 KB)

12 Maggio 2023

  • Lavoro
  • Previdenza
08.05.2023 -Newsletter 20-2023 Differimento contributi ferie collettive 2023.

12 Maggio 2023

08.05.2023 -Newsletter 20-2023 Differimento contributi ferie collettive 2023.

  • LavoroPrevidenza

Come di consueto si ricorda che a fronte della chiusura per ferie collettive, le Aziende che sono in difficoltà a pagare i contributi in scadenza nel periodo di chiusura aziendale, possono optare per il differimento del pagamento degli stessi al 16 del mese successivo a quello della scadenza ordinaria. In allegato sintesi della disciplina.

08.05.2023-Newsletter-20-2023-Differimento-contributi-ferie-collettive-2023...pdf (137 KB)

12 Maggio 2023

  • Lavoro
USO MASCHERINE COLL. DI FARMACIA – NESSUN OBBLIGO DAL 1.5.2023 – ORDINANZA MIN. DELLA SANITA’

8 Maggio 2023

USO MASCHERINE COLL. DI FARMACIA – NESSUN OBBLIGO DAL 1.5.2023 – ORDINANZA MIN. DELLA SANITA’

  • Lavoro

Giungono allo scrivente studio richieste di chiarimento circa l’uso delle mascherine per i collaboratori di farmacia, dopo il 1 maggio 2023. Tenuto conto di quanto sotto e della Circ. FOFI cel 3.5.2023, si ritiene utile ribadire che non sembra esserci alcun obbligo per gli operatori sanitari / collaboratori di farmacia, di indossare le mascherine / DPI dal 1 Maggio 2023.

Il Ministero della Sanità, con l’Ordinanza 28 aprile 2023 – “Misure urgenti in materia di contenimento e gestione dell’epidemia da COVID-19 concernenti l’utilizzo dei dispositivi di protezione delle vie respiratorie. (23A02592)” – (G.U. Serie Generale , n. 100 del 29 aprile 2023), ha previsto che l’obbligo di indossare i dispositivi di protezione delle vie respiratorie ai lavoratori, rimanga sino al 31.12.2023 agli utenti e ai visitatori delle strutture  sanitarie  all’interno  dei reparti che ospitano  pazienti  fragili,  anziani  o  immunodepressi, specialmente se  ad  alta  intensità  di  cura,  identificati  dalle direzioni sanitarie delle strutture sanitarie  stesse.  L’obbligo è esteso ai lavoratori, agli utenti ed ai visitatori delle  strutture socio-sanitarie  e  socio-assistenziali,  comprese  le  strutture  di ospitalità e lungodegenza, le residenze sanitarie assistenziali, gli hospice, le strutture riabilitative, le  strutture  residenziali  per anziani,  anche  non autosufficienti,  e   comunque   le   strutture residenziali di cui all’art.  44 del decreto del  Presidente  del Consiglio dei ministri 12 gennaio 2017.

Fuori da questi ambiti, in analogia alla previsione del combinato disposto dei commi 2-3-4 dell’ordinanza cit., come per gli ambulatori medici, si ritiene che la decisione sull’utilizzo di dispositivi di protezione delle vie  respiratorie da parte dei collaboratori di farmacia (non essendo più obbligatorio), resti alla discrezione del titolare della farmacia / direttore. Eventuali e diverse valutazioni circa l’opportunità di utilizzo delle mascherine, potranno essere assunte dal titolare della farmacia / direttore, in particolare disponendone l’uso per i collaboratori di farmacia che presentino sintomatologia respiratoria.

https://www.salute.gov.it/portale/nuovocoronavirus/archivioMaterialiNuovoCoronavirus.jsp

8 Maggio 2023

  • Lavoro
18.04.2023 – CCNL Alimentari Industria IAR 04.2023

18 Aprile 2023

18.04.2023 – CCNL Alimentari Industria IAR 04.2023

  • Lavoro

Ricordiamo che in data 31 luglio 2020, è stato stipulato il Verbale di accordo per il rinnovo del CCNL Alimentari Industria e che le Parti hanno introdotto un nuovo elemento retributivo denominato “Incremento aggiuntivo della retribuzione (IAR)” in vigore dal 1/4/2023. Tale elemento non è assorbibile, incide esclusivamente su tredicesima, quattordicesima e TFR e resterà a questo titolo acquisito per il futuro nella retribuzione.

18.04.2023-CCNL-Alimentari-Industria-IAR-04.2023.-.pdf (160 KB)

18 Aprile 2023

  • Fiscale
  • Lavoro
  • Previdenza
20.03.2023 -Newsletter 17-2023 novità buoni carburante 200 euro 2023

22 Marzo 2023

20.03.2023 -Newsletter 17-2023 novità buoni carburante 200 euro 2023

  • FiscaleLavoroPrevidenza

Spett.li Clienti,
si ritorna sul tema analizzato con nostra Newsletter 6-2023 del 16 gennaio scorso, per segnalare che l’agevolazione dei buoni carburante per il 2023 non sarà agevolata dal punto di vista previdenziale (contributi previdenziali/assicurativi) ma solo fiscale. Nella NL la sintesi della novità.

20.03.2023-Newsletter-17-2023-NOVITA-buoni-carburante-200-euro-2023-5.pdf (176 KB)

22 Marzo 2023

  • Fiscale
17.03.2023 – Newsletter 16-2023 Dichiarazioni Detassazione 2023

20 Marzo 2023

17.03.2023 – Newsletter 16-2023 Dichiarazioni Detassazione 2023

  • Fiscale

Gentili Clienti,
come noto (si veda nostra newsletter 4-2023) la Legge di Bilancio 2023 (Legge 197 del 29 dicembre 2022), ha apportato modifiche alla disciplina della “detassazione” dei premi di risultato. In particolare: l’imposta sostitutiva applicabile alle erogazioni variabili per premi di risultato, dal 2023 si riduce dal 10% alla nuova misura del 5%. In allegato sintesi delle conmdizioni necessarie all’applicazione della detax.

17.03.2023-Newsletter-16-2023-Dichiarazioni-Detassazione-2023.pdf (190 KB)

20 Marzo 2023

  • Lavoro
08.03.2023 – Newsletter 14-2023 Legge di conversione del DL Milleproroghe – novità per i datori di lavoro

8 Marzo 2023

08.03.2023 – Newsletter 14-2023 Legge di conversione del DL Milleproroghe – novità per i datori di lavoro

  • Lavoro

Spett.li Clienti,

con Legge 14/2023 (in GU del 27 febbraio 2023) è stato convertito con modifiche il DL 198/2022 (c.d. “milleproroghe”). Alleghiamo una nota di sintesi delle principali novità.

08.03.2023-Newsletter-14-2023-Legge-di-conversione-del-DL-MIlleproroghe-novita-per-i-datori-di-lavoro_.pdf (177 KB)

8 Marzo 2023

  • Eventi
EVENTO 12.3.2023 – LABORATORIO CREATIVO

7 Marzo 2023

EVENTO 12.3.2023 – LABORATORIO CREATIVO

  • Eventi

Per domenica 12 marzo 2023 è organizzato un laboratorio creativo per bimbi. Si terrà presso la sede dell’associazione AReTÈ (via G. Donizetti, 4 – Guastalla). Il tema principale sarà quello del rispetto dell’ambiente, in particolare con messaggi che invitano a lasciare pulito il nostro ambiente

– ore 14:30 LABORATORIO di pittura di sassi rivolto ai bambini / ragazzi dai 6 ai 12 anni e adulti.

– ore 16:00 Dopo il laboratorio, tutti insieme, bambini, genitori e gruppo plogging, partiranno dalla sede per andare verso le scuole elementari e medie, raccogliendo i rifiuti nel tragitto che costeggia l’argine e lasceranno in alcuni punti visibili i sassi con i messaggi.

Lo scopo di questa iniziativa è di usare la creatività per sensibilizzare al rispetto dell’ambiente, in collaborazione con le scuole e il gruppo di persone attive in attività di plogging a Guastalla.

  • e-mail: arete.artecultura@gmail.com

laboratorio-sassi-plogging.pdf (3 MB)

7 Marzo 2023

  • Fiscale
  • Previdenza
23.02.2023 – Newsletter 13-2023 Consegna CU 2023

3 Marzo 2023

23.02.2023 – Newsletter 13-2023 Consegna CU 2023

  • FiscalePrevidenza

Le certificazioni dei redditi di lavoro dipendente e assimilati, così come le certificazioni per i percipienti autonomi, relative alle corresponsioni dell’anno 2022, devono essere consegnate entro il 16 marzo 2023 con il modello CU/2023. In allegato nota di sintesi.

23.02.2023-Newsletter-13-2023-Consegna-CU-2023-2.pdf (91 KB)

3 Marzo 2023

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